Programador innovador con experiencia y probada capacidad de adaptación tanto en entornos autónomos como colaborativos; centrado en la consecución de resultados de alta calidad en plazos estrictos. Este enfoque basado en la calidad y los resultados me ha permitido proponer diseños de proyectos y soluciones a problemas y posibles contingencias.
09/2018 - 08/2024, Analista Programador, Soluciones IT Transparentes, Santiago
- Desarrollé soluciones que funcionan con ecosistemas de software financiero para productos internos y externos.
- Colaboré con miembros del equipo senior para intercambiar técnicas para escribir código práctico
- Desarrollé planes de prueba para garantizar la seguridad, precisión y fiabilidad de las bases de código.
- Participé en el proceso de desarrollo del ciclo de vida completo con un equipo multidisciplinario.
- Identifiqué y mitigué los riesgos potenciales con una planificación temprana que impidió la reaparición de obstáculos.
01/2017 - 08/2018, Analista Programador, Servicios Tecnológicos Innovadores, Santiago
- Participé en la recopilación de requerimientos con el cliente
- Efectué análisis de requerimientos y diseño de aplicaciones
- Desarrollé aplicaciones para múltiples sectores utilizando distintas tecnologías, incluyendo: Javascript, PHP, MySQL
- Brindé soporte técnico a clientes para garantizar la seguridad y la integridad de los sistemas desarrollados.
01/2012 - 06/2016, Ingeniero en Computación e Informática, Universidad José Vélez, Santiago
01/2008 - 12/2011, Educación Media, Centro Politécnico Alameda, Santiago
- Español
- Inglés
- Python
- PHP
- C++
- MySQL
- JavaScript
- Análisis de datos
- Resolución de problemas
- Trabajo en equipo
- Atención al detalle
- Toma de decisiones
- Proactividad
- Resiliencia
Cómo escribir un currículum perfecto de Gerente de TI
Los gerentes de Tecnología de la Información deben estar familiarizados y ser expertos en la gestión del soporte, la gestión de proyectos y el apoyo a diversos departamentos de ingeniería con herramientas y aplicaciones de TI.
Un currículum de Gerente de TI exitoso debe mostrar una actitud motivada y la capacidad de establecer relaciones sólidas y productivas con otros miembros de la empresa. Utilizando uno de los currículos probados de CVapp.cl, y siguiendo estos útiles consejos sobre la creación de tu currículo, estarás en camino de encontrar el trabajo que buscas.
Ejemplo de sumario
Destaca aquí tus mayores logros y atributos. Recuerda utilizar tantos verbos de acción enérgicos, e información específica del puesto, como puedas. Los gerentes de TI tienen una enorme responsabilidad en las empresas, por lo que destacar aquí tus principales atributos y logros es fundamental.
Programador innovador con experiencia y probada capacidad de adaptación tanto en entornos autónomos como colaborativos; centrado en la consecución de resultados de alta calidad en plazos estrictos. Este enfoque basado en la calidad y los resultados me ha permitido proponer diseños de proyectos y soluciones a problemas y posibles contingencias.
Ejemplo de experiencia laboral
Enumera todos tus puestos relacionados con el campo de la Gestión de TI, así como puestos que tengan funciones transferibles y/o las habilidades requeridas. Los gerentes de TI son responsables de gestionar múltiples proyectos y plataformas, así que procura mencionar experiencias laborales relacionadas con esas áreas.
Analista Programador Soluciones IT Transparentes, Santiago
Septiembre 2018 — Febrero 2023
- Desarrollé soluciones que funcionan con ecosistemas de software financiero para productos internos y externos.
- Colaboré con miembros del equipo senior para intercambiar técnicas para escribir código práctico
- Desarrollé planes de prueba para garantizar la seguridad, precisión y fiabilidad de las bases de código.
- Participé en el proceso de desarrollo del ciclo de vida completo con un equipo multidisciplinario.
- Identifiqué y mitigué los riesgos potenciales con una planificación temprana que impidió la reaparición de obstáculos.
Analista Programador Servicios Tecnológicos, Innovadores,
Santiago Enero 2017 — Agosto 2018
- Participé en la recopilación de requerimientos con el cliente
- Efectué análisis de requerimientos y diseño de aplicaciones
- Desarrollé aplicaciones para múltiples sectores utilizando distintas tecnologías, incluyendo: Javascript, PHP, MySQL
- Brindé soporte técnico a clientes para garantizar la seguridad y la integridad de los sistemas desarrollados.
Ejemplo de la sección de formación
Enumera aquí todos tus títulos y certificaciones. Indica también todos los premios o distinciones que hayas recibido. Si cuentas con un título superior a un bachillerato universitario, no hace falta que menciones tu título de secundaria.
Ingeniero en Computación e Informática, Universidad José Vélez, Santiago
Enero 2012 — Junio 2016
Centro Politécnico Alameda, Santiago
Enero 2008 — Diciembre 2011
Ejemplo de sección de competencias
Un currículum de Gerente de TI sobresaliente incluirá una serie de aptitudes sobresalientes que el empleador busca en un candidato. Un jefe de recursos humanos que busca un Gerente de TI busca a un gran pensador estratégico que se desenvuelva bien en situaciones complejas y trabaje bien con los demás. Asegúrate de incluir las competencias específicas requeridas por el puesto.
- MySQL
- PHP
- JavaScript
- Programación informática
- Desarrollo de aplicaciones
- Administración de bases de datos
- Administración de Redes
¿Qué hace un Gerente de TI?
Los gerentes de TI se encargan de dirigir, coordinar y mantener las actividades de desarrollo, implementación y producción de diversos sistemas de información. Ayudan a impulsar la estrategia, la creación de contenidos y la gestión de programas en múltiples flujos de trabajo.
El candidato ideal posee conocimientos superiores de tecnología de la información y comprende la complejidad de múltiples plataformas informáticas y de aplicaciones.
